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图书标签: 沟通  人际关系  谈判  心理  心理学  职场  冲突  管理   

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对冲突的理解和解决都提供了一些新思路，虽然主要面向的是商业环境，不过对于日常冲突同样适用。

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延吉借 http://book.douban.com/review/1564909/

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你该怎样去竞争？

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当你被单位其他人诬陷时候，你会怎么做： 1、把她狠狠的骂一顿； 2、只当不知道，不理这个事情； 3、是不是我做错了什么，她才这么做； 4、要她向我道歉； 5、向上级要求处理该事。 我你会怎么做？我们每天都会遇到诸如此类的问题。

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书的版权页上有两位译者，但在译者后记中，却向“参与本书翻译的人员表示感谢”，而人员竟多达14人。实在让人费解！既不是什么小语种，又不是什么专业的学术著作，用得着那么多人参与翻译吗？ 看书的介绍，非常有趣。但实际看了之后，却让人不知所云。不知道是不是因为译者太...  

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你选红色，你亲爱的那位选米色，怎么办？ 书中的这个案例给了我最多的启示。这些日常生活中的小矛盾小冲突不是单靠一方迁就另外一方就可以消弭于无形的。你可以有足够的智慧作出聪明的选择。 我最欣赏的方法是：玩个游戏，谁赢谁决定。或者石头剪刀布。或者扔硬币。 下面是这本...  

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